Cultura organizacional e valores institucionais do Superior Tribunal de Justiça : a percepção dos novos servidores empossados a partir de 2009

Trabalho apresentado ao Centro Universitário de Brasília (UniCEUB/ICPD) como pré-requisito para obtenção de Certificado de Conclusão de Curso de Pósgraduação Lato Sensu em Gestão e Administração Pública.

Autor principal: Bezerra, Valéria Afonso de Paula
Tipo de documento: TCC/Especialização
Idioma: Português
Publicado em: 2011
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spelling oai:bdjur.stj.jus.br.col_2011_15:oai:localhost:2011-351882024-05-28 Cultura organizacional e valores institucionais do Superior Tribunal de Justiça : a percepção dos novos servidores empossados a partir de 2009 Bezerra, Valéria Afonso de Paula Cultura organizacional, Brasil Comportamento organizacional, Brasil Brasil. Superior Tribunal de Justiça (STJ) Cultura corporativa Cultura de empresa Cultura empresarial Trabalho apresentado ao Centro Universitário de Brasília (UniCEUB/ICPD) como pré-requisito para obtenção de Certificado de Conclusão de Curso de Pósgraduação Lato Sensu em Gestão e Administração Pública. Tem por objetivo compreender o processo de internalização dos valores institucionais pelos novos colaboradores que ingressam no Superior Tribunal de Justiça e verificar, ainda, se esses novos servidores percebem ou não a aplicação dos valores institucionais que o Tribunal. Aborda aplicação de questionário a servidores empossados a partir do ano de 2009. Superior Tribunal de Justiça (STJ). 2011-01-26T12:59:57Z 2011-01-26T12:59:57Z 2010 TCC/Especialização BEZERRA, Valéria Afonso de Paula. Cultura organizacional e valores institucionais do Superior Tribunal de Justiça: a percepção dos novos servidores empossados a partir de 2009. 2010. 43 f. Trabalho de Conclusão de Curso (Especialização em Gestão e Administração Pública) - Centro Universitário de Brasília, Brasília, DF, 2010. Disponível em: <http://bdjur.stj.jus.br/dspace/handle/2011/35188>. Acesso em: 26 jan. 2011. http://bdjur.stj.jus.br/dspace/handle/2011/35188 pt_BR open access
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