O direito do trabalho e o assédio moral
ACESSO RESTRITO: em respeito à Lei de Direitos Autorais, trata-se de documento de uso interno do STJ.
| Autor principal: | Cavalcante, Jouberto de Quadros Pessoa |
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| Tipo de documento: | Artigo |
| Idioma: | Português |
| Publicado em: |
2011
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oai:bdjur.stj.jus.br.col_2011_17:oai:localhost:2011-387242024-05-28 O direito do trabalho e o assédio moral Cavalcante, Jouberto de Quadros Pessoa Assédio moral, Brasil Ambiente do trabalho, Brasil Ação de indenização, Brasil Comportamento organizacional, Brasil Assédio moral no trabalho Assédio psicológico Bullying Mobbing Terror psicológico Violência moral Violência psicológica Cultura corporativa Cultura de empresa Cultura empresarial ACESSO RESTRITO: em respeito à Lei de Direitos Autorais, trata-se de documento de uso interno do STJ. As conseqüências das tensões no trabalho repercutem na vida cotidiana do trabalhador, com sérias interferências na sua qualidade de vida, gerando desajustes sociais e transtornos psicológicos. Esse contexto gera o assédio moral, que é o conjunto de comportamentos abusivos, gestos, palavras ou atitudes, que pela repetição, ocasionam lesões à integridade física ou psíquica de uma pessoa, com degradação do ambiente de trabalho. 2011-06-22T12:50:28Z 2011-06-22T12:50:28Z 2004-07 Artigo CAVALCANTE, Jouberto de Quadros Pessoa; JORGE NETO, Francisco Ferreira. O direito do trabalho e o assédio moral. Jornal Trabalhista Consulex, v. 21, n. 1027, p. 8–9, jul. 2004. http://bdjur.stj.jus.br/dspace/handle/2011/38724 pt_BR Restricted access |
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